A destination des Entreprises

Votre Accompagnement Management

Créer les conditions d’une meilleure collaboration au sein des équipes

Le manager d’aujourd’hui est face à de nouveaux défis, qui le conduisent à questionner ses pratiques, sa communication et sa posture avec ses équipes. Les pratiques managériales sont challengées par les transformations de l’entreprise et l’évolution des besoins des collaborateurs.

En intégrant les compétences du coach, le manager contribue à créer les conditions d’une meilleure collaboration au sein des équipes en développant l’intelligence collective, indispensable à la résolution des problématiques actuelles.

L’Atelier des coachs, fort de 10 ans d’expérience dans la transmission des pratiques de coaching, répond précisément à ces nouveaux enjeux professionnels des managers et les accompagnent dans l’acquisition des techniques de coaching.

Nos formateurs intervenants : Pascale Machet, Cécile Joly et Rachel Vayrette

LES OBJECTIFS

– Identifier ses préférences managériales pour y apporter les ajustements
– Développer son aisance relationnelle en situation managériale
– Acquérir des techniques managériales pour piloter, animer, coordonner et apprécier le travail de ses collaborateurs
– Animer son équipe en posture de manager coach et la conduire vers l’autonomie
– Créer les conditions d’une intelligence collective propice à la mise en œuvre de solutions

L'INGENIERIE PEDAGOGIQUE

Notre formation s’articule autour d’un mixte de présentiel et d’enseignement à distance via des téléconférences dédiées à l’échange de pratique. 
Parce que l’apprentissage de ce métier de manager passe d’abord par l’expérience en situations professionnelles, les séminaires alternent présentation d’outils et leur mise en pratique sous forme de mises en situation. L’étude de cas concrets en fil rouge et les échanges d’expériences entre participants permettent à chacun d’ancrer sa pratique.

LE PUBLIC CONCERNE

Managers, responsables d‘équipes ou chefs d’entreprises

Des formations « sur-mesure » pour répondre aux besoins de vos équipes

Vous souhaitez vous inscrire à la formation ?

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Manager avec les techniques de coaching

Cet accompagnement est réalisé :
– En inter & en intra
– Par alternance en présentiel et à distance
– Sur une durée de 84h sur 12 jours

Manager avec les outils du coach

Favoriser l’acceptation des différentes personnalités, le travail en collaboration avec son équipe, la prise de décision assumée pour être capable de transformer les rivalités ou difficultés en opportunité

Conduite de projet

Donner des outils aux managers pour porter les orientations stratégiques de leur entreprise et à associer pleinement les collaborateurs à sa déclinaison opérationnelle

Mobilisation collective

Impulser la motivation et assurer la cohésion d’équipe, favoriser la coopération et la complémentarité avec ses différents interlocuteurs en interne et en externe

Accompagner les changements avec les outils du coach

Accompagner ses équipes dans la conduite des évolutions à venir, accompagner le changement
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2021

Nos Chiffres

Données calculées sur la base des évaluations à chaud, recueillies auprès de nos stagiaires à l'issue des modules de formations - Données actualisées annuellement

263

Stagiaires formés

8867

heures de formation

9,3/10

de satisfaction
Présentation de l’Atelier

Lieu d’échanges autour du coaching où les coachs en devenir vont s’initier au métier de Coach, mais aussi entendre des témoignages, rencontrer d’autres coachs de divers horizons et formations, entendre différents points de vue et différentes références et s’essayer à différentes pratiques afin de se forger une identité unique de coach… En savoir +

Rencontrons-nous

Du lundi au vendredi, de 9 heures à 18 heures
31 rue de l’armagnac bureau SPACES – 33800 Bordeaux
tel 05 40 01 10 93

 

Notre certification

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’actions concourant au développement des compétences. La SARL Coaching Reliance est certifiée pour la catégorie : Actions de formation.

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