Au cours de cette formation à l’Atelier des Coachs vous apprendrez à accompagner des personnes et des équipes dans la recherche et l’accomplissement de leurs objectifs, avec une posture juste et aidante. Vous découvrirez toutes les techniques et les moyens opérationnels d’accompagnement et pourrez ainsi les utiliser dans le cadre de votre pratique du coaching qu’il soit individuel ou d’équipe.

Managers, responsables RH, responsables sportifs, chefs d’entreprises ou consultants utilisent cet outil puissant qu’est le coaching afin d’apporter aux autres plus de performance et de plaisir. Le métier de coach attire également en formation un public en reconversion et des personnes voulant donner du sens à leurs démarches professionnelles.

- Une formation riche et complète où vous pourrez mettre en pratique vos apprentissages et à l’issue de laquelle vous obtiendrez la certification « L’Atelier des Coachs »
- Une aide au démarrage de votre activité de coach et un accompagnement de votre stratégie commerciale
- Un coaching personnel pour y découvrir la pratique du coaching sur soi-même

Est-ce obligatoire de suivre le parcours dans son intégralité ?
Le parcours est formaté de façon logique, pour proposer une progression adaptée aux stagiaires et aux méthodes enseignées. Le stagiaire est libre aussi de faire ces différentes formations à son rythme.

Quelles autres formations peuvent être complémentaires et pertinentes pour le parcours de coach professionnel ?
Les stagiaires optent, selon leurs projets professionnels et leurs centres d’intérêts, pour accompagner les changements (spirale dynamique), mieux se connaître avec l’ennéagramme, comprendre les interactions entre les personnes avec le 101 (analyse transactionnelle).

Comment se déroule la certification de l’Atelier des Coachs ?
Pour prétendre au passage de la certification de l’Atelier, les stagiaires doivent coacher au moins 3 personnes et traiter de A à Z une cas de coaching d’équipe. Ils passeront une soutenance et un entretien de coaching devant deux jurys composés de professionnels de la relation d’aide et de l’entreprise, qui statueront sur le professionnalisme du futur coach.